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我院開展第三期“醫路上有你”主題沙龍活動
“新員工來了,你準備好了嗎”
發布日期:2019-07-15 瀏覽次數:6198

7月12日下午,由黨辦牽頭主辦的第三期“醫路上有你”主題沙龍活動在西區醫院第二學術報告廳舉行。職能科室管理干部共計40余人參加活動。黨委書記王煒出席活動并講話。

本期沙龍圍繞主題“新員工來了,你準備好了嗎”,各個職能科室的相關負責人作了討論。人事處處長龔開政介紹了新員工入職報到前的準備事項,著重探討了院內各部門報到流程以及報到后的跟蹤服務事項,提出“一站式報到服務”倡議;總務處處長張靖博針對工作服、餐卡、電梯卡、周轉房、辦公桌椅、科室鑰匙等物資的準備和發放給出了自己的計劃和方案;保衛處副處長朱啟發對新員工落戶醫院集體戶口問題進行了說明;醫務處副處長吳曉華就聽診器等基本醫療器械發放問題提出看法;護理部主任袁媛從有利于新護士提前租房的角度出發,提出了預分配院區和科室的思路;財務處處長師仁祥從工作實際出發,提出實現編制內外發放同一銀行工資卡的建議;教育處處長胡藝就繼續教育學分卡轉接和規培問題進行了交流;工會、信息處、預防保健處負責人分別講述了崗前培訓課程安排方面的思路和建議。

王煒書記作總結發言,他說,在新一批員工入職報到之前,各部門同堂共議如何迎新這一話題,對幫助新員工快速融入醫院大家庭、提高新員工的歸屬感具有重要的意義。王煒要求,各職能部門要以此次主題沙龍為契機,切實改進工作作風,轉變習以為常的習慣、態度、理念;要以“一家人”的熱情和姿態迎接每一位新員工,傳遞優秀的醫院文化;要“想在先、做在前”,精細化處理好迎新工作中每一件細微之事。面對越來越多的博士人才加盟這一“新常態”,王煒強調各部門要不斷解放思想,要以長遠的眼光、開闊的胸襟積極營造尊才、愛才、惜才、容才的濃厚氛圍,積極回應個性化訴求、避免人為因素的“碰壁”。

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